Senior medewerker accountancy

20 januari 2022

Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging in jouw accountancy carrière? Maakt een goed gesprek met een klant jouw dag? Wil je zelf kiezen voor welke klanten je aan de slag gaat? Volop mogelijkheden in de rol senior medewerker accountancy bij Joanknecht.

Wij geloven in: samen maken we toekomst! Dagelijks werken we met elkaar samen voor onze klanten in de Brainportregio. We werken vanuit één vestiging in Eindhoven, onze nieuwe werk- en ontmoetingsplek aan de Beemdstraat. Wij zijn een jonge, professionele adviesorganisatie waar je je eigen carrière kunt vormgeven. Jouw persoonlijke ontwikkeling staat centraal. En we zijn Great Place To Work Certified!

 

Wat houdt je rol in van senior medewerker accountancy?

Binnen onze accountancy discipline leveren we een uitgebreid pakket aan diensten waarmee ondernemers hun volgende stap kunnen bepalen en met zekerheid ook kunnen zetten. Je werkt voor en met ondernemers en hun ondernemingen in elke levensfase. In deze relatie sta je in continue verbinding met hen. Maar welke type klanten dat is, dat bepaal je zelf! Volop mogelijkheden zijn er voor jou in diverse teams: private wealth, directeur-grootaandeelhouders, business coaching en reporting. Het is niet een ‘of-dit-of-dat’ keuze; je kunt in meerdere teams van toegevoegde waarde zijn.

 

Als senior medewerker accountancy heb je een brede en afwisselende functie. In de rol van opdrachtleider werk je voor relaties in verschillende branches. Je stelt de klant centraal en onderkent de behoeften van je klanten. Het eerste aanspreekpunt voor de klant en het team ben jij. Voor klanten verzorg je compliance werkzaamheden, eerstelijns advies en tussentijdse coaching. Je werkt samen met een gedreven, deskundig team in wisselende samenstellingen. Hierbij bewaak je de interactie tussen de verschillende disciplines. Verder neem je de begeleiding en coaching van minder ervaren collega’s op je.

 

Wat hebben we jou te bieden?

Volop mogelijkheden om je rol en klantenpakket vorm te geven. Daarnaast bieden we je vooral een fijne werk- en leeromgeving. Denk daarbij aan:

 

  • Een gezellige werksfeer en onderlinge contacten als in een kleine organisatie; we kennen elkaar allemaal!
  • Goede balans tussen samen aan het werk zijn voor klanten, inspanning en ontspanning;
  • Samenwerken als een team, met vooral jonge mensen;
  • Een fonkelnieuwe werkplek in een moderne thuisbasis; met vrijdagmiddagborrel 😉
  • Hoog kwaliteitsstreven in een professionele werkomgeving;
  • De leukste klanten in de Brainportregio;
  • Persoonlijke benadering van jouw loopbaan rekening houdend met jouw wensen, ambities en privé-situatie;
  • Alle vrijheid en ruimte om eigen initiatieven en ideeën in te brengen en te realiseren.

De Joanknecht sfeer is niet compleet in woorden te vatten. Kom kennismaken met onze mensen om de sfeer te proeven!

 

Samenwerken – Leer onze mensen kennen!

De Joanknecht bedrijfscultuur komt voort uit de gedachte dat we samen verantwoordelijk zijn voor het succes. Ons succes en het succes van onze klanten. Maar hoe werkt dat in de praktijk? En met wie ga je samenwerken? Collega’s Marlies Vervoordeldonk, Stefan van de Velde en Rinke Pennings vertellen hoe het is om bij Joanknecht te werken en wat ze allemaal doen. Lees hun verhalen en verhalen van andere collega’s.

 

Laura Beerens, senior medewerker, vertelt: ”Dit werk is echt voor mij weggelegd. Er is veel klantcontact en ik ben financieel gedreven bezig. Van die combinatie werd en word ik nog steeds heel enthousiast.”

 

Jouw talent

Ben je enthousiast, assertief en communicatief vaardig? Je hebt een opleiding in de richting bedrijfseconomie, accountancy of finance & control gevolgd of bent hier mee bezig. Verder heb je ongeveer drie tot vijf jaar ervaring in het accountancy vak. Deze functie kan dan ook een mooie tweede stap in je carrière zijn. Je bent proactief en hebt van nature veel zelfsturend vermogen. Het signaleren van kansen en problemen zie je als een uitdaging. Je draagt graag ideeën aan en onderneemt actie.

 

Contact

Vertel ons jouw verhaal, motivatie en ambitie tijdens een kennismakingsgesprek! Stuur een berichtje naar Lonneke van Loon, hr-adviseur per e-mail of bel haar op telefoonnummer +31 (0)40 240 9463 en . Ook met vragen kun je bij Lonneke terecht.

 

Een online assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Dit assessment brengt je werkstijl in kaart en het meet een aantal competenties die belangrijk zijn voor deze functie en je verdere loopbaan. Daarnaast maakt de aanvraag van een Verklaring omtrent Gedrag onderdeel uit van de sollicitatieprocedure voor deze vacature.

× Available on SundayMondayTuesdayWednesdayThursdayFridaySaturday